為主動防范化解企業(yè)風險，化解資金壓力，為來年各項工作穩(wěn)步推進打好基礎，11月10日，建設公司勞務公司召開專題會議，就年底的清欠工作做出重點安排。

會上，勞務公司經理詳盡傳達了建設公司總經理辦公會關于年末資金清欠、風險防控、信訪維穩(wěn)等重點工作內容的安排部署，并就各項目部目前的勞務費結算、簽約率進行通報。對近期的清欠工作重點，圍繞農民工工資發(fā)放，從以下幾個方面做出安排：一是全面梳理各項目部的勞動用工情況，對勞務實名制以及農民工工資的支付情況做到心中有數；二是對排查出來的存在拖欠農民工工資發(fā)放情況的項目部主動干預，及時展開溝通協調，做好清欠；三是跟進形成清欠任務清單，就未完成的清欠目標制定應對措施，保證勞務隊伍的穩(wěn)定。

結合建設公司年底的工作目標任務，勞務公司還強調：進入年末，要充分認識農民工工資發(fā)放的緊迫性、艱巨性，要全面排查、摸清情況，采取有效措施，持續(xù)強化對項目部勞動用工情況的過程管控和檢查指導，確保農民工兄弟的工資能實實在在拿到手，為企業(yè)高質量發(fā)展營造穩(wěn)定環(huán)境。

（通訊員：王一璇）